第17章(2/2)

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,舆论环境很差。所以那段时间我额外观察很多核心员工的喜好,想抓小细节笼络人心。

    “你看,事实证明我的方法是有效的。所以我不是关心他,我更没有不关心你!”

    简昭阳说的多好。

    简昭阳就是这样一个逻辑严密、思维清晰的聪明人。

    所以要简昭阳付诸观察,是需要代价的。

    只有具备价值的人,才配得到简昭阳的关注。

    是故,有价值的员工不喝奶茶,简昭阳都能分析出是咖-啡因过敏。

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